| 问题 | 契约形式的法律特征与合同类型的划分 |
| 释义 | 这段内容介绍了合同类型的例子以及要式合同与非要式合同的区别。要式合同指需要满足特定形式和程序才能生效的合同,如融资租赁合同、技术转让合同等;非要式合同则不需要满足特定形式和程序即可生效,如民间借款合同、劳务合同等。此外,还介绍了要式合同与非要式合同的区别以及劳务合同的特征。 法律分析 以下是一些合同类型的例子,包括金融机构的借款合同、建筑工程合同、长期租赁合同、融资租赁合同、技术开发合同和技术转让合同: 1. 借款合同:指金融机构向个人或企业提供的贷款所订立的合同。 2. 建筑工程合同:指建筑施工企业与业主之间订立的建筑工程合同。 3. 长期租赁合同:指业主与租赁企业之间订立的长期租赁合同。 4. 融资租赁合同:指融资租赁企业与承租人之间订立的融资租赁合同。 5. 技术开发合同:指技术开发企业与客户之间订立的技术开发合同。 6. 技术转让合同:指技术转让企业与受让方之间订立的技术转让合同。 2、特殊的需要登记、批准的合同，包括：专利权转让合同、商标权转让合同，以不动产或汽车、轮船等重要的动产抵押的合同、中外合资经营企业合同、中外企业合同。 要式合同与非要式合同的区别在于：某些法律和行政法规对合同的形式要求会影响合同的生效。遗赠扶养协议等就属于要式合同，民间借款合同就属于非要式合同。 一、合同成立根本标志的规定 合同成立的根本标志在于当事人就合同主要条款达成合意。根据合同意思自治原则，当事人通过意思表示一致而达成合意，即当事人就合同主要条款达成合意，合同即告成立。我国《民法典》对合同形式采用非要式合同为原则、要式合同为例外的原则，合同成立一般不需要履行特定的缔约形式。 二、签了劳务合同被辞退了是否有补偿 签了劳务合同被辞退了是没有补偿。如果用人单位与劳动者建立的是劳务关系，那么用人单位解除劳务合同，将不支付劳动者经济补偿，是否支付违约金，要看劳务合同的约定。 劳务合同有以下特征： 1、主体的广泛性与平等性。劳务合同的主体既可以是法人、组织之间签订，也可以是公民个人之间、公民与法人组织之间，一般不作为特殊限定，具有广泛性； 2、合同标的的特殊性。劳务合同的标的是一方当事人向另一方当事人提供的活劳动，即劳务，是一种行为。劳务合同是以劳务为给付标的的合同，只不过每一具体的劳务合同的标的对劳务行为的侧重方面要求不同而已； 3、内容的任意性。除法律有强制性规定以外，合同双方当事人完全可以以其自由意志决定合同的内容及相应的条款，就劳务的提供与使用、受益双方意定，内容既可以属于生产、工作中某项专业方面的需要，也可以属于家庭生活； 4、合同是双务合同、非要式合同。在劳务合同中，一方必须为另一方提供劳务，另一方则必须为提供劳务的当事人支付相应的劳务报酬，故为劳务合同是双务有偿合同。大部分劳务合同为非要式合同，除法律有做特别规定者外。 结语 这段话列举了合同类型的例子,并指出要式合同与非要式合同的区别。最后还特别提到了劳务合同的特征和劳动者在被辞退时的权利。在劳务合同中,一方必须为另一方提供劳务,另一方则必须为提供劳务的当事人支付相应的劳务报酬。 法律依据 《中华人民共和国民法典》 第四百六十九条当事人订立合同，可以采用书面形式、口头形式或者其他形式。 书面形式是合同书、信件、电报、电传、传真等可以有形地表现所载内容的形式。 以电子数据交换、电子邮件等方式能够有形地表现所载内容，并可以随时调取查用的数据电文，视为书面形式。 |
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