员工有权利要工资条吗-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	员工有权利要工资条吗
释义	法律分析：员工有权要求公司发放工资条。公司应当提供。法律依据：《工资支付暂行规定》第六条第三款用人单位必须书面记录支付劳动者工资的数额、时间、领取者的姓名以及签字，并保存两年以上备查。用人单位在支付工资时应向劳动者提供一份其个人的工资清单。
随便看	确认闯红灯的标准车辆闯红灯查询的步骤有哪些如何判定车辆闯红灯法律中的奸淫幼女是几岁强奸幼女叛多少年教育整顿查纠整改的三个抓手 -法律知识教育整顿整改方案和整改措施教育整顿整改方案和整改措施法律问题教育整顿查纠整改的三个抓手 -法律知识火灾隐患整改的三不放过原则规定预防存在问题及整改措施火灾隐患整改的三不放过原则指的是 -法律知识宣教不到位整改措施 -法律知识整改落实保障措施 -法律知识整改落实保障措施 -法律知识宣教不到位整改措施 -法律知识下一步整改措施 -法律知识教育整顿从优待警措施 -法律知识惠民政策落实不到位整改方案 -法律知识教育整顿整改落实情况法律问题火灾隐患整改的三不放过原则指的是 -法律知识规定预防存在问题及整改措施全国汽车站投诉电话是多少汽车乱收费投诉电话班车投诉电话是多少 right to exploit a patent right to fair and impartial trial right to fair deals right to fair trial right to family happiness right to file applications for international registration of marks right to fix product prices right to float bonds right to fly across a territory right to fly across territory without landing right to form and join in the activity of a trade union right to free choice of employment right to freedom of religion right to get married right to get payment for labor right to give instructions to the carrier right to guaranteed safety right to handle right to health right to hire laborers right to hold public office right to immovables right to impeach right to impose punishments for public security right to impose sanctions

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。