有干股的员工还需不需要给工资-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	有干股的员工还需不需要给工资
释义	当然是需要工资的，因为发了工资也可以合理的避税，而且每个岗位的工资高低也是不一样的。每个岗位的贡献不一样，所以合伙人必须要有工资，按照岗位的贡献程度和工作量去定吧。法律依据：《中华人民共和国公司法》第三十五条股东按照实缴的出资比例分取红利；公司新增资本时，股东有权优先按照实缴的出资比例认缴出资。但是，全体股东约定不按照出资比例分取红利或者不按照出资比例优先认缴出资的除外。
随便看	怎么可以申请取保候审哪些情况可以申请取保候审没有房产证的新房子该怎么过户婚姻关系中，购房名字仅登记一人，是否等同于共同财产？婚姻法关于婚前房产证上名字的规定网络诈骗罪的从犯怎样认定网络诈骗有哪些类型 -法律知识监事会对什么负责？从事预备性收尾性工作认定为工伤应具备哪些条件如何主张合同无效强奸罪的构成要件有哪些? 强奸罪的成立要件构成强奸罪的要件有哪些呢？老赖欠钱到期不愿还怎么办劳动纠纷法院强制执行需要多久劳动仲裁判决下来多久强制执行劳动纠纷强制执行需要多久劳动仲裁判决下来多久强制执行劳动纠纷执行要多久劳动纠纷执行要多久劳动仲裁强制执行需要多久劳动纠纷胜诉后多久内执行劳动仲裁判决后多长时间执行劳动纠纷申请强制执行后多久执行债权人申报债权时应说明哪些东西 marine transportation contract marine transportation regulations marine zone standardizing body standard labor time system standard law standard legal price standard man-hour standard measure of safety standard minimum rules standard money Standard Of Care standard of care standard of care standard of civilization standard of conduct standard of interpretation standard of justice standard of last act standard of living standard of measurement standard of production quota Standard of proof Standard Of Proof standard of proof

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。