网站首页
词典首页
请输入您要查询的问题:
问题
防暑降温费发放标准与规定
释义
法律分析:
用人单位安排劳动者在高温天气下(日最高气温达到35℃以上)露天工作,以及不能采取有效措施将工作场所温度降低到33℃以下的(不含33℃),应向劳动者支付高温津贴。
法律依据:
《关于进一步加强工作场所夏季防暑降温工作的通知》 用人单位安排劳动者在高温天气下(日最高气温达到35℃以上)露天工作以及不能采取有效措施将工作场所温度降低到33℃以下的(不含33℃),应当向劳动者支付高温津贴。高温津贴的具体标准由省级政府或省级劳动保障部门制定。
随便看
打架算是暴力犯罪吗
打砸量刑标准是怎样的
打架打死了人怎么量刑
打架重伤的量刑是什么
打架罪如何量刑?
打架刑事责任怎么量刑
打架罪怎么量刑?
打架斗殴怎样量刑
打架重犯如何判罪
打架打死了人怎么量刑,对打架斗殴处罚是怎样的
打架刑事犯罪一般怎么判刑
打架从犯如何量刑
把人打住院了会承担什么责任
故意打人造成被打人住院什么罪
把人打住院了会承担什么责任?
把人打住院了犯法吗
将他人打住院的刑事责任
故意打人造成被打人住院什么罪?
被人打住院怎么赔偿
被打住院警察应该怎么处理
把人打住院了怎么赔偿
打架斗殴怎样量刑
打架重伤的量刑是什么
打架从犯怎样量刑
打架头部受伤怎么判?
secondary creditor
secondary delusion
secondary election
secondary energy
secondary evidence
secondary evidence
secondary facts
secondary industry
secondary infringement
secondary intervenor
secondary intervention
secondary judicial school
secondary jurisdiction
secondary lawful act
secondary liability
Secondary Market
secondary meaning
secondary meaning of words
Secondary Meaning (Patent)
secondary mortgage market
secondary motion
secondary nationality
secondary obligation
secondary parties
secondary party
法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条,基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答,是法律学习及实务的有利工具。
Copyright © 2004-2022 uianet.net All Rights Reserved
更新时间:2026/7/26 14:30:02