同工同酬是什么-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	同工同酬是什么
释义	法律分析：同工同酬是指用人单位对于技术和劳动熟练程度相同的劳动者在从事同种工作时，不分性别、年龄、民族、区域等差别，只要提供相同的劳动量，就获得相同的劳动报酬。同工同酬必须具备三个条件：工作岗位、工作内容相同；以不同方式付出了与别人同样的劳动工作量；同样的工作量取得相同的工作业绩。法律依据：《中华人民共和国劳动法》第四十六条工资分配应当遵循按劳分配原则，实行同工同酬。工资水平在经济发展的基础上逐步提高。国家对工资总量实行宏观调控。
随便看	股权转让的流程要怎么处理啊？转让股权怎么处理转让股权要怎么处理？股权转让之后还能要求回购吗股权转让之后能否回购股票交易分红怎么判刑股权平价转让工商须办理什么手续？公司股权平价转让需要办理什么手续股权转让价格要怎样确定股权转让的价格怎么定？股权转让价格怎么确定？股权转让的价格怎么确定？股权转让办事流程是什么股份企业股权转让流程怎么走？上市公司股权如何转让公司收回股份怎么办公司收回股份要怎么办公司有权收回股份吗？公司收回股份如何处理 -法律知识收购公司股份的流程收回股权 -法律知识什么情况下收回股权股权收购操作流程普通股权收购操作程序股权收购程序是什么？ kurbstone broker Kyoto Convention * L * label label coding labeled land price labeling regulations labeling theory labeling theory of crime labor LABOR labor act labor activities not of creative writing labor administration department labor administration law laborage labor age labor agreement labor a jury labor and capital labor and management labor and materials labor and personnel management labor and personnel system in special economic zones labor appraisal committee

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。