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问题
微信、qq的聊天记录能否作为劳动争议诉讼时的证据
释义
法律分析:手机短信、电子邮件、QQ聊天记录等等电子数据,已经名正言顺地成为一种法定的、独立的证据类型。
法律依据:《中华人民共和国民事诉讼法》 第六十三条 证据包括:
(一)当事人的陈述;
(二)书证;
(三)物证;
(四)视听资料;
(五)电子数据;
(六)证人证言;
(七)鉴定意见;
(八)勘验笔录。证据必须查证属实,才能作为认定事实的根据。
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更新时间:2025/6/8 17:10:08