干了五天不想干了,工资能要到吗-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	干了五天不想干了,工资能要到吗
释义	法律分析：劳动者只工作了五天也能拿工资，劳动者按照正常的离职流程办理离职手续，用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定，向劳动者及时足额支付劳动报酬。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第三十条用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定，向劳动者及时足额支付劳动报酬。用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的，劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令，人民法院应当依法发出支付令。
随便看	未成年人不被抚养是否违法？子女未成年父母不抚养犯法吗父亲不抚养未成年儿女犯法吗？父母能否拒绝抚养未成年时所生子女不抚养未成年子女的法律后果法律问题不抚养未成年子女的法律后果？父亲拒绝抚养未成年子女法律问题不抚养成年孩子犯法吗？未成年人的父母均不抚养是否违法纪检委审理谈话是什么流程民法典民事调解书算解除关系了吗？解除关系调解书的生效时间解除关系调解书怎样才生效法院是如何调解解除关系的解除关系调解书多久可以拿到解除关系调解书能否代表解除关系证分居多久可以办解除关系？分居五年想要解除关系需要分居的证明吗办理诉颂解除关系同时能申请分居吗分居多久能办解除关系？办理解除关系需要分居多长时间提供分居证明就是否能解除关系分居协议书对以后解除关系有用吗？分居多久可申请解除关系女方对男方没有感情了可以离婚吗 -法律知识因感情不和男方要求离婚该怎么离？ closing date closing of cabins closing of hillsides to facilitate afforestation closing period closing price closing quotation closing rate closing session closing time closure closure of a corporation closure of a legal person closure of an artificial person closure of border closure of debate closure of fishing areas closure of port closure of suture of skull closure order cloth coupon clothes of prisoners clothing carrying special postal marks clothing coupon cloud on title (cloud) club

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。