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问题
员工严重违规行为5条
释义
律师分析:
影响生产秩序及侵害公司利益的行为:
1,在外从事第二职业或其它也非法经营活动者。
2,借用公司名义承揽业务谋取私利者。
3,非法收授商业贿赂或者回扣者。
4,非法煽动罢工、怠工,影响生产秩序者。
5,非法携带或拥有危险品或违禁品(如枪支、弹药、刀械、毒品等)进入公司者。
【法律依据】:
《中华人民共和国劳动合同法》 第三十九条 第二款 劳动者严重违反用人单位的规章制度的,用人单位可以解除劳动合同。
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haven
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have no precedent to go by
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have no regard for the truth
have no remedy at law
have-not
havens
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have reasonable grounds to know
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更新时间:2025/10/6 11:15:30