妇女哺乳假的规定是怎样的-生育政策法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

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问题	妇女哺乳假的规定是怎样的
释义	哺乳假的规定是女职工在产假期满后可以申请六个月的哺乳假。根据《女职工劳动保护特别规定》的相关规定可知，哺乳假期间的工资可按本人标准工资的80%发放。如果没申请哺乳假的，在婴儿未满一周岁时，用人单位应当在每天的劳动时间内为该员工安排1小时哺乳时间，这体现了对女职工的保护。【本文关联的相关法律依据】《女职工劳动保护特别规定》第九条被开除公职和被吊销律师、公证员执业证书的人，不得担任辩护人，但系犯罪嫌疑人、被告人的监护人、近亲属的除外。
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