17岁上班算不算童工-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	17岁上班算不算童工
释义	法律分析：不算童工。童工是指未满16周岁的儿童或少年工人。法律依据：《中华人民共和国劳动法》第十五条禁止用人单位招用未满十六周岁的未成年人。文艺、体育和特种工艺单位招用未满十六周岁的未成年人，必须遵守国家有关规定，并保障其接受义务教育的权利。
随便看	人联系不上报警会帮忙找吗男人是否有权要回自愿给小三的钱？生产经营单位应当建立安全生产什么档案？企业应如何提升工作场所的安全性？物业收取暖气费合理吗？物业费包括暖气费吗物业收取暖气费合理吗林权证有什么用处自治区物业服务收费管理办法？自治区物业服务收费管理办法？? 林权证有什么用处吗采暖费是按什么执行的? 暖气费和物业费有关联吗物业收取暖气费合理吗物业费包括暖气费吗物业收取暖气费合理嘛骂死人不偿命法律自媒体公司注册经营范围营业执照注册号在哪里能看到营业执照注册号在哪里能看到营业执照注册号在哪看营业执照注册号在哪看？国家保护动物养殖许可证怎么办信宜驯养繁殖国家一级保护野生动物审核办理是什么步骤如何看待患者的知情同意权与紧急救助权之间的关系 aggregate property aggregate right aggress aggression aggression impulse aggressive intention aggressive use aggressor aggressor state aggressor troops Aggrieved Party aggtavated burglary aging of population aging society agio Agistment agitate agitation agnatic relation ago agonal trauma agrarian administration agrarian law agrarian law of the Han Dynasty agrarian reform

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。