试用期内被辞退工资应该怎么结算？？-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

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问题	试用期内被辞退工资应该怎么结算？？
释义	试用期内被辞退工资应该怎么结算？？试用期辞退工资应该正常发放，而且在离职时就要做结算。你告诉他们如果不及时给，就去劳动局告他们拖欠工资，我想他们不会为了这事被告。只是不想单独给你办试用期内被辞退，可以要求用人单位立即结算工资，一次性结清。法律依据《工资支付暂行规定》第九条劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时，用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。以上就是我为大家总结的内容，希望大家明白。该内容由杨振军律师和律说律答共创回答
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