问题 | 休产假请假条要如何写 |
释义 | 篇一:申请延长产假的请假条,请求批准休假四个月。 篇二:请求学校领导批准休产假四个月,感谢对我的关心和照顾。 篇三:请求批准产假,附上医院相关证明,具体时间为某年某月某日到某年某月某日。 法律分析 篇一:休产假请假条怎么写 尊敬的领导: 我因生产,需要回家休息,调养身体。特向领导申请办理请假手续,根据有关规定,产假为90天,晚育初产妇延长产假30天。本人已符合国家晚婚晚育规定,特申请产假四个月,时间为x年x月x日至x年x月x日。 请领导批准为谢。 此致敬礼! 请假人: x年x月x日 篇二:休产假请假条怎么写 尊敬的学校领导: 因本人有孕在身,预产期11月份,现需要回家休息,调养身体。特向领导申请办理请假手续,春节后回来上班,请假时间为4个月。另在此非常感谢学校领导对我的关心和照顾,真正体现了人文化主义。 特此申请,望领导审批。 篇三:休产假请假条怎么写 尊敬的领导: 我因怀孕已有某个月时间(医院相关证明附在请假条后),即将临产,现需请产假,具体时间为某年某月某日到某年某月某日,请准予批准为盼! 请假人:某某某 xx-xx年xx月xx日 拓展延伸 编写产假请假条的注意事项和范例 编写产假请假条时,有几个注意事项需要牢记。首先,确保在请假条中清楚表明您的姓名、职位、所属部门和请假日期。其次,明确说明请假的原因,即产假,并注明预计的开始和结束日期。还要提及您计划安排的工作交接事宜,以确保工作的顺利进行。此外,请确保请假条的语言简洁明了,避免使用模糊或含糊不清的词句。最后,签名并附上日期,以示确认。以下是一个范例供参考: 尊敬的领导: 我是XXX公司的员工,目前担任XXX职位,特此请假申请。 我计划于XX年XX月XX日开始休产假,预计休假期间为XX周/月。产假是为了照顾新生婴儿和适应新的家庭环境。在我的离职前,我将尽力完成当前的工作,并确保将未完成的任务顺利交接给我的同事。 我已经与我的团队成员进行了充分的沟通,并制定了详细的工作计划,以确保在我离开期间工作的顺利进行。我会尽量保持与团队的沟通,并在需要时提供支持。 请您批准我的产假请假申请,并在需要时提供进一步的指导。谢谢您对我的支持与理解。 此致 XXX 日期:XX年XX月XX日 结语 尊敬的领导: 我因生产,需要回家休息,调养身体。特向领导申请办理请假手续,根据有关规定,产假为90天,晚育初产妇延长产假30天。本人已符合国家晚婚晚育规定,特申请产假四个月,时间为x年x月x日至x年x月x日。 请领导批准为谢。 此致敬礼! 请假人:x年x月x日 法律依据 中华人民共和国社会保险法:第一章 总 则 第三条 社会保险制度坚持广覆盖、保基本、多层次、可持续的方针,社会保险水平应当与经济社会发展水平相适应。 中华人民共和国社会保险法:第九章 社会保险经办 第七十三条 社会保险经办机构应当建立健全业务、财务、安全和风险管理制度。 社会保险经办机构应当按时足额支付社会保险待遇。 中华人民共和国社会保险法(2018修正):第一章 总 则 第三条 社会保险制度坚持广覆盖、保基本、多层次、可持续的方针,社会保险水平应当与经济社会发展水平相适应。 |
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