| 释义 |
1、缴存基数
各缴存单位应以2021年(2021年1月1日至2021年12月31日)职工本人月平均工资作为2022年度住房公积金缴存基数。缴存基数不高于本市2021年城镇非私营单位在岗职工月平均工资的3倍，即25521元。
2、缴存比例
(1)新设立的单位，可在5%至12%的缴存比例区间内，自主确定住房公积金缴存比例。
(2)生产经营困难企业可申请降低住房公积金缴存比例。申请时需经单位职工代表大会或者工会通过后，向公积金中心申请并经批准才能调整缴存比例，住房公积金缴存年度内每年可调整一次。
3、缴存限额
2022年度住房公积金月缴存额上限为6126元（含单位、个人两部分），下限260元（含单位、个人部分）。
那么不缴纳公积金违法么？
如果单位不给员工缴纳公积金是违法的。因为《住房公积金管理条例》规定，如果单位不办理住房公积金缴存登记或者不为本单位职工办理住房公积金账户设立手续的，由住房公积金管理中心责令限期办理；逾期不办理的，处1万元以上5万元以下的罚款。综上所述，您清楚了么？
《住房公积金管理条例》第十三条，住房公积金管理中心应当在受委托银行设立住房公积金专户。
单位应当到住房公积金管理中心办理住房公积金缴存登记，经住房公积金管理中心审核后，到受委托银行为本单位职工办理住房公积金账户设立手续。每个职工只能有一个住房公积金账户。
住房公积金管理中心应当建立职工住房公积金明细账，记载职工个人住房公积金的缴存、提取等情况。
该内容由 赵明律师
和 律说律答 共创回答
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