网站首页  词典首页

请输入您要查询的问题:

 

问题 西安e类人才认定标准?
释义
    产业发展与科技创新类实用性人才和特殊技能人才。包括具有硕士、学士学位,中级职称、技师等相应职级的人员,可认定西安E类人才,同时必须是已在西安工作、与在西安单位签订劳动(聘用)合同以及来西安自主创业的人员。
    西安E类人才分类标准:产业发展与科技创新类实用性人才和特殊技能人才。包括具有硕士、学士学位,中级职称、技师等相应职级的人员。
    按照上述分类标准不能认定的人才,由市人社局与认定部门召开会议联合审核,必要时组织专家评审认定。
    申请认定为E的人才还必须具备以下条件:
    1、必须遵纪守法,忠于祖国,拥护党的领导,有良好的社会公德、职业道德,具备不断创新的科学精神和注重团结协作的优良品质。
    2、必须是已在西安工作、与在西安单位签订劳动(聘用)合同以及来西安自主创业的人员。
    西安市D、E类人才认定书有效期为5年,有效期内如达到更高层次认定条件的,可按规定申请相应层次人才的认定。经认定的人才可按规定申请享受我市相应的人才配套政策。
    西安E类人才分类标准:产业发展与科技创新类实用性人才和特殊技能人才。包括具有硕士、学士学位,中级职称、技师等相应职级的人员。
    法律依据:《西安市高层次人才分类认定办法(试行)》申请范围和条件在我市用人单位(不含省、部属在杭单位)工作,忠于祖国,遵守宪法和法律,具有不断创新的科学精神和良好的职业道德,并符合《西安市高层次人才分类目录》规定的A、B、C、D、E类条件的人员可以通过所在用人单位,申请我市高层次人才分类认定。
    
随便看

 

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条,基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答,是法律学习及实务的有利工具。

 

Copyright © 2004-2022 uianet.net All Rights Reserved
更新时间:2025/1/25 8:01:13