工资发错员工拒还该怎么处理-法律综合法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	工资发错员工拒还该怎么处理
释义	工资发错员工拒还，可以协商解决，协商不成可以走司法途径追回公司损失。【法律依据】《劳动法》第四十六条规定，工资分配应当遵循按劳分配原则，实行同工同酬。工资水平在经济发展的基础上逐步提高。国家对工资总量实行宏观调控。
随便看	怎么认定文字商标侵权行为企业商标侵权纠纷互联网商标权侵权怎么处理商标权侵犯字库著作权怎么处罚法律规章商标侵权如何判网店商标侵权法院起诉都怎么处理商标侵权赔偿商标标识侵权怎么处罚商标侵权的认定如何认定商标侵权商标侵权怎么处理侵权商标怎么处理假冒商标侵权怎么处理商标侵权纠纷怎么处理著作权侵权纠纷如何处理商标侵权咋判刑商标侵权如何起诉怎么认定商标侵权行为商标相似侵权行为认定商标侵权纠纷如何处理商标侵权怎么查商标侵权事件如何处理商标侵权如何处理商标侵权案件如何处理公司商标侵权如何处理所有权的继受取得所有权的内容所有权的抛弃所有权的取得所有权的缺陷所有权的丧失所有权的设定所有权的伸缩性所有权的消灭所有权的原始取得所有权的证据所有权的转让所有权的瑕疵所有权和质量担保所有权合同所有权纠纷案件所有权客体所有权客体的消灭所有权凭证所有权契据所有权契约所有权权利所有权人所有权人的占有所有权申报

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。