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问题 我在上班工作期间被同事把我手指拧成骨折算工伤吗
释义
    不一定,先申请工伤认定后看看。
    要是工伤没有评上伤残等级,只是享有工伤医疗和停工留薪期待遇。
    工伤医疗
    1、治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的,从工伤保险基金支付;
    2、由工伤保险基金按所在省市规定的标准支付住院伙食补助费;
    3、由工伤保险基金据实支付劳动能力鉴定费。
    停工留薪期
    1、工伤职工治疗工伤,停止工作期间,按遭受事故伤害前正常上班期间工资福利待遇不变,由所在单位按月支付;
    2、工伤职工住院初期有生活自理障碍的,由所在单位负责护理。
    用人单位没有参加工伤保险的,所有费用由用人单位承担。
    工伤劳动能力鉴定程序:
    (一)对照《职工工伤与职工病致残程度鉴定》看是否构成伤残及等级程度及护理依赖等级;
    (二)制作《劳动能力鉴定申请书》,并填写《职工丧失劳动能力鉴定表》;
    (三)制作《生活自理障碍鉴定申请书》;
    (四)向劳动部门速交相关申请书及医疗材料(包括病历、CT报告单等);
    (五)领取劳动能力或生活自理障碍等级报告;
    (六)征求委托人意见,是否申请再次鉴定。
    法律依据:
    根据我们国家《工伤保险条例》第14条
    当中明确的规定,在工作时间和工作场所,因为工作原因受到事故伤害的,应当认定为工伤。
    
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更新时间:2024/12/23 10:44:42