离职等两天再办退宿可以吗？-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	离职等两天再办退宿可以吗？
释义	法律分析：劳动者提出与用人单位解除劳动合同的，应提前三十日书面告知单位，在试用期内的劳动者需要提前三日书面告知。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第三十七条劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。
随便看	简述农业土地使用权流转方式的政策标准户口农转非的性质是城镇居民还是属于农业居民? 这次在规范新一轮农业组织化土地流转合同中主要做法是农民转居民政策 -法律知识这次在规范新一轮农业组织化土地流转合同中主要做法是增加农村公共服务供给的内容有法律问题我国针对非法移民的应对措施有什么依法维权流程与注意事项 2021年渭南市医保报销规定？西安市临潼区会实行限行吗？ 2022年退税如何操作退税条件2022 销售违禁品怎样处罚？私自贩购违禁品如何处罚？公积金可以提现吗？公积金是否能提现公积金提现流程是怎样的住房公积金能提现吗公积金提现怎么提？公积金提现流程是什么住房公积金这应该怎么提现公积金提现的方法醉酒后驾驶机动车会受到什么处罚醉酒驾驶交通肇事法律后果是什么酒驾与醉驾的区别及法律后果 refuse to entertain refuse to give an accounting refuse to implement refuse to issue a visa refuse to obey refuse to own up refuse to pay refuse to pay tax refuse to perform refuse to submit statistical reports refuse to take delivery refuse to witness refuse treatment engineering refusing or failing to disperse in assembling refusing to aid officer refusing to serve in the army refusing to withdraw from another's residence refutation refute regain regain consciousness regaining of nationality regain possession of Regalia regalia

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。