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问题
签了入职不想去了怎么办 -法律知识
释义
法律分析:
劳动者到用人单位办理入职手续后,一般来说处于试用期,根据诚实信用原则,不能直接不去,但可以通知用人单位后,解除劳动合同。
法律依据:
《中华人民共和国劳动合同法》 第三十七条 劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。
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irreparable injury
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irresistible cause
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irresistible impulse
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irresolution
irrespective of percentage
irresponsibility
irresponsible
irretrievable
irretrievable breakdown of marriage
irretrievable loss
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更新时间:2025/10/9 19:21:27