出勤多少天,公司可以不交社保-保险法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	出勤多少天,公司可以不交社保
释义	离职当月应当正常参加社保，而从次月开始暂停其社保缴费。社保依据当事人解除劳动合同证明书记录确定停保时间，当月生效的《解除劳动合同证明书》那么当月也应当按照正常情况为员工参保，即便是其只有一天的上班时间。
随便看	中国有一妻多夫制么？中国会出现一夫多妻制吗中国有一妻多夫制吗国家真的会一妻多夫制吗劳务派遣可以跨国家吗海外雇主与外派海员雇佣协议范本 2022劳务派遣新政策 2023劳务派遣工最新政策政府雇员是劳务派遣合同么编外都是劳务派遣吗曲靖恢复养老保险待遇申请在哪办理应当恢复岗位等级和工资待遇 -法律知识曲靖恢复养老保险待遇申请流程怎么走退伍回来去哪办理各项手续退伍回来办手续的流程是怎样的被猫抓了学平险可以报销么被专业打假人员投诉怎么解决达不到招标标准的工程怎么办被打假人投诉工商,如果不去处理怎么办被打假人投诉工商,如果不去处理怎么办打假人投诉不理工商可以吗打假人投诉不理工商可以吗？达不到招标标准的工程怎么办投标不服可以起诉吗？招投标作假怎么办双重半径规则双重代表权双重登记双重多数原则双重法规制度双重反致双重犯罪双重否决双重公民资格双重管辖权双重国籍双重国籍人双重毁损双重汇率双重价值条款双重居民税收管辖权双重可起诉原则双重领导双重人格双重审理双重税收管辖权双重司法制双重投票双重外汇市场双重限制

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。