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问题	餐饮店员工摔伤怎么赔偿
释义	法律主观：这种情况如果没有劳动合同的话，属于提供劳务者人身损害纠纷，具体赔偿需要看实际花费以及是否构成伤残和伤残级别。赔偿项目具体包括：医疗费、误工费、护理费、住院伙食补助费、营养费、交通费，构成伤残的还有残疾赔偿金、被抚养人生活费和精神损害抚慰金、鉴定费等。协商赔偿不成，需要向法院起诉，然后申请法院委托鉴定机构做伤残鉴定。
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