工作导致焦虑症算不算工伤？-法律综合法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

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问题	工作导致焦虑症算不算工伤？
释义	律师解析：过失致人死亡的定罪量刑的话是在三年以上七年以下的。【法律依据】：《中华人民共和国刑法》第二百三十四条故意伤害他人身体的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制。犯前款罪，致人重伤的，处三年以上十年以下有期徒刑；致人死亡或者以特别残忍手段致人重伤造成严重残疾的，处十年以上有期徒刑、无期徒刑或者死刑。本法另有规定的，依照规定。
随便看	听证会一般在哪里举行？复议听证程序民事诉讼中对证人证言的质证是怎样的对证人证言法庭质证有什么具体内容举行听证的程序是怎样的呢以物抵债合同的要件以物抵债协议未履行的后果有哪些以物抵债协议的效力？以物抵债的协议有效吗？以物抵债的合同是否有效以物抵债协议是怎么回事以物抵债协议生效条件以物抵债的协议有效嘛？以物抵债协议未履行的法律后果履行期届满前的以物抵债协议合同履约成本怎么计算店面租赁合同没到期押金可以退回吗租门面合同没到期可以退房押金退吗门面合同到期前退租押金是否退还？商铺租赁合同没到期押金能退嘛租了的商铺合同没到期可以退押金嘛门面出租合同没有到期押金可以退吗？商铺租赁合同没到期押金可以退吗门面出租合同没有到期押金可以退吗 -法律知识门面没到期不租了怎么办押金能退吗？ tangible evidence tangible goods tangible ground of complaint tangible injury tangible personal property tangible personal property Tangible Personal Property Memorandum (TPPM) tangible proof Tangible Property tangible property tangible property tangible property tangible state secret tangi possunt tank cession price tanker tanker owner tanker voyage charter party tantamount to a refusal Taoism Taoist Taoist nun who lives in the temple Taoist priest who lives in the temple Taoist school tap

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