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问题 工伤保险待遇需要提供哪些资料?
释义
    申请工伤保险基金支付,一般需要提交以下资料:
    1、居民身份证原件及复印件;
    2、认定工伤决定书;
    3、工伤职工停工留薪期确认通知;
    4、申请工伤医疗待遇支付还需要提供:
    (1)医疗机构出具的伤害部位和程度的诊断证明;
    (2)工伤职工的医疗(康复)票据、病历、清单、处方及检查报告;
    (3)居住在统筹地区以外的工伤职工在居住地就医的,还需提供《工伤职工异地居住就医申请表》;
    (4)工伤职工因旧伤复发就医的,还需提供《工伤职工旧伤复发申请表》;
    (5)批准到统筹地区以外就医的工伤职工,还需提供《工伤职工转诊转院申请表》。
    5、申请辅助器械费用还需要提供:
    (1)工伤职工配置(更换)辅助器具申请表;
    (2)配置辅助器具确认书;
    (3)辅助器具配置票据。
    6、申请伤残待遇还需要提供:
    劳动能力鉴定结论书。
    关于工伤待遇赔偿的这件事情,员工自己首先有一个要有一个正确的态度,就是有些环节上,知道公司不配合处理了的话,自己就千万不能再继续拖拖拉拉下去了,工伤保险机构一般不会拒绝理赔,只要材料全部都准备齐全了就行,关键还是在于公司的。
    一、劳动伤残九级赔多少钱
    (一)医疗费:医疗费实报实销,包括住院期间、康复训练期间、工伤复发期间的医疗费用。1、职工治疗工伤应当在签订服务协议的医疗机构就医,情况紧急时,可以先到就近的医疗机构急救。
    2、治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的,从工伤保险基金支付。
    (二)住院伙食补助费、交通、食宿费
    1、住院伙食补助费=地方规定标准(元)×住院天数;
    2、经医疗机构出具证明,报经办机构同意到统筹地区以外就医的可以要求支付交通费、食宿费;交通费根据地方标准规定:食宿费=地方规定标准(元)×人数×天。
    (三)辅助器具费用
    1、工伤职工因日常生活或者就业需要,经劳动能力鉴定委员会确认,可以安装假肢、矫形器、假眼、假牙和配置轮椅等辅助器具;
    2、辅助器具费用参照地方工伤职工辅助器具配置项目及费用限额标准。
    (四)停工留薪期工资
    1、停工留薪期内工资=职工原来的工资福利待遇
    2、停工留薪期时间长短的确定,参看地方停工留薪期分类目录或由劳动能力鉴定委员会作出,其确定的部门和程序依地方规定。
    
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更新时间:2025/4/1 4:02:03