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暑假工做了一天不干了有工资吗 -法律知识
释义
法律分析:
有的即使干一天都有工资。
法律依据:
《中华人民共和国劳动合同法》
第三条 订立劳动合同,应当遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则。依法订立的劳动合同具有约束力,用人单位与劳动者应当履行劳动合同约定的义务。
第十条 建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的,劳动关系自用工之日起建立。
第三十六条 用人单位与劳动者协商一致,可以解除劳动合同。
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become
become absolutely lawless
become a fugitive
become deformed
become due
become effective
become extinct
become insolvent
become invalid
become invalid after a specifed date
become law
become lax
become of age
become operative
become reconciled
become void
be compelled
be competent
be condemned
be conscious of guilt
be considered repealed
be constitutional
be contagious
be contiguous to
be contrary to
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更新时间:2025/4/9 0:52:58