加班延长工作时间的限制是多久-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	加班延长工作时间的限制是多久
释义	《劳动法》第三十六条国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度。第三十七条对实行计件工作的劳动者，用人单位应当根据本法第三十六条规定的工时制度合理确定其劳动定额和计件报酬标准。第三十八条用人单位应当保证劳动者每周至少休息一日。第四十一条用人单位由于生产经营需要，经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间，一般每日不得超过一小时；因特殊原因需要延长工作时间的，在保障劳动者身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过三小时，但是每月不得超过三十六小时。
随便看	全国的法律援助工作有什么指导法律援助是什么部门管法律援助属于哪个部门负责法律援助是什么部门管？法律援助在哪里申请？法律援助属于哪个部门负责在我国法律援助的内容都有哪些提供法律援助的形式有哪些？法律援助有哪些形式法律援助的范围包括哪些方面？法律援助的范围与形式有哪些? 法律援助义务都有哪些我国法律援助的具体内容都有哪些法律援助包含什么内容法律援助事项包括哪些法律援助的具体内容有哪些？法律援助包含哪些内容法律援助包括什么内容？司法援助的条件有哪些司法部法律援助的条件是什么司法援助的条件有哪些？司法援助的条件具体是什么呢司法援助需要什么条件？？司法部法律援助的条件是什么？哪些人可以申请司法援助 fee tail feetail fee tail fee tail FEI, cutting off the foot feign feigned feigned action feigned case feigned conflict feigned name feigned neutrality feint felling of forest trees felling trees in a forest fellow countrymen fellow countrymen in distress overseas fellow-heir fellow member of a political faction fellow member of a political party fellow offender in a criminal case fellowship fellowship in crime fellowship in intentional crime fell trees in a forest

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。