用工单位不愿意签订劳动合同应该怎样处理-法律综合法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	用工单位不愿意签订劳动合同应该怎样处理
释义	用人单位不签劳动合同是违法行为。根据法律规定,用人单位必须自用工之日起1个月内与劳动者签订劳动合同。没有劳动合同，在单位工作不超过一年的，可以要求从入职第二个月起的双倍工资补偿。超过一年的视为无固定期合同。【法律依据】《中华人民共和国劳动合同法》第十一条，用人单位未在用工的同时订立书面劳动合同，与劳动者约定的劳动报酬不明确的，新招用的劳动者的劳动报酬按照集体合同规定的标准执行；没有集体合同或者集体合同未规定的，实行同工同酬。
随便看	国际贸易合同的概念以及分类国际婚姻的办理步骤是什么？外资企业是什么概念？有限公司和厂子的区别 -法律知识捷信贷款催，捷信贷款催款是怎么说的底催款13大技巧底催款13大技巧洗纹身需要医疗许可证吗洗纹身需要医疗许可证吗 -法律知识纹身店里用外敷麻药犯法吗洗纹身需要医师资格证吗 -法律知识洗纹身需要医疗许可证吗？纹身店里用外敷麻药犯法吗？职务作品是指哪些条件单位作品和职务作品的不同法律规定如何查找户口所在地在异地结婚离婚了在本地能查到吗 -法律知识离婚诉讼地点与户籍地的关系应该如何查找户口所在地离婚一个城市不是两个区可以查到吗异地结婚离婚在本地能查到吗 -法律知识如何查询自己户口所在地 -法律知识派出所跨省能查到个人行踪吗 -法律知识双方都在外地，我可以在我居住的城市起诉离婚吗两个人不在一个城市怎么办理离婚 -登记离婚 ravish ravisher Ravish, Ravishment Ravishment Of Ward raw and processed materials raw material raw material producer raw materials raw materials producer raw materials producing country Ra'y rayon d'action re- reach reach an agreement reach a peace agreement reach employment age reach the standards reacquire reacquired stock reaction reactionaries reactionary reactionary gang reactionary secret societies reaction in custody

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。