劳动合同签了三年中途能辞职吗 -劳动合同-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	劳动合同签了三年中途能辞职吗 -劳动合同
释义	法律分析: 劳动合同签三年中途离职是可以的。劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。法律依据: 《中华人民共和国劳动合同法》第三十七条劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。
随便看	公积金贷款50万基数最好多少厂房贷款利率是多少医保断交多久会清零？永州市医保漏交一年怎么办江西智慧医保怎么停保永州市医保漏交一年怎么办社保断了多久会被清零医保断交多久会清零？房产证原件丢失到哪里补办房产证丢失怎么补办，程序是怎么样的房产证原件丢失到哪里补办? 房子卖了房产证应该如何去处理还没有拿到房产证的房子买卖流程房产证在哪里补报交通事故没处理完,别又泡水了？租的房子漏水淹楼下可以起诉我吗？房子租出去了漏水淹了楼下谁赔偿租房子被水淹了谁来负责完全竞争与垄断竞争的联系与分别您，老婆和别人偷情，被老公发现了，把那个人打了，我承受什么责任被已婚女人利用感情骗了钱财 -法律知识军人老婆出轨怎么处理第三者现役军人老婆出轨会有什么结果女人出轨男人打她算家暴么棚户区房产冻结后还能继承吗 neglect of duty neglect of one's duty to supervise neglect of the agent neglect one's duty neglect to give advise to the pregnant before abortion neglect to provide food for infants Negligence negligence negligence negligence negligence Negligence negligence of carelessness negligence of crewmen negligence of duty negligence per se negligent negligent abettor negligent homicide negligent misrepresentation negotiability negotiability Negotiable negotiable negotiable bill

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。