| 问题 | 单位可起诉公司员工诈骗客户钱财吗 |
| 释义 | 员工骗公司钱构成犯罪，属于诈骗罪。诈骗罪是以非法占有为目的，用虚构事实或隐瞒真相的方法骗取数额较大的财物行为。犯此罪者，处三年以下有期徒刑、拘役或管制，并处罚金；数额巨大或有严重情节者，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金。 法律分析 员工骗公司钱，数额较大的，构成诈骗罪，属于犯罪。诈骗罪是指以非法占有为目的，用虚构事实或者隐瞒真相的方法，骗取数额较大的公私财物的行为。犯此罪的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处或者单处罚金；数额巨大或者有其他严重情节的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金。 拓展延伸 单位员工涉嫌诈骗客户财物，公司应承担法律责任吗？ 根据法律规定，当单位员工涉嫌诈骗客户财物时，公司有可能需要承担法律责任。虽然公司并非直接参与诈骗行为，但根据劳动法和公司法的相关规定，公司作为雇主有义务对员工的行为进行监督和管理。如果公司在履行这一义务方面存在疏忽或过失，导致员工有机会从事诈骗行为，那么公司可能会被认定为间接责任的承担者。然而，具体的法律责任还需要根据案件的事实和相关证据来确定，包括员工的行为是否与工作职责相关、公司是否采取了合理的预防措施等因素。因此，对于公司是否应承担法律责任，需要具体案件具体分析，并由法院根据法律判断做出裁决。 结语 员工骗取公司钱财构成诈骗罪，应受法律制裁。公司作为雇主有责任对员工行为进行监督和管理，如存在疏忽导致诈骗行为，可能承担间接责任。具体责任需根据案情、证据及公司预防措施等因素综合判断。法院将根据法律判断做出裁决，确定公司是否应承担法律责任。 法律依据 中华人民共和国刑法（2020修正）：第二编 分则 第三章 破坏社会主义市场经济秩序罪 第五节 金融诈骗罪 第一百九十六条 有下列情形之一，进行信用卡诈骗活动，数额较大的，处五年以下有期徒刑或者拘役，并处二万元以上二十万元以下罚金；数额巨大或者有其他严重情节的，处五年以上十年以下有期徒刑，并处五万元以上五十万元以下罚金；数额特别巨大或者有其他特别严重情节的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处五万元以上五十万元以下罚金或者没收财产： （一）使用伪造的信用卡，或者使用以虚假的身份证明骗领的信用卡的； （二）使用作废的信用卡的； （三）冒用他人信用卡的； （四）恶意透支的。 前款所称恶意透支，是指持卡人以非法占有为目的，超过规定限额或者规定期限透支，并且经发卡银行催收后仍不归还的行为。 盗窃信用卡并使用的，依照本法第二百六十四条的规定定罪处罚。 中华人民共和国刑法（2020修正）：第二编 分则 第三章 破坏社会主义市场经济秩序罪 第三节 妨害对公司、企业的管理秩序罪 第一百六十七条 国有公司、企业、事业单位直接负责的主管人员，在签订、履行合同过程中，因严重不负责任被诈骗，致使国家利益遭受重大损失的，处三年以下有期徒刑或者拘役；致使国家利益遭受特别重大损失的，处三年以上七年以下有期徒刑。 中华人民共和国刑法（2020修正）：第二编 分则 第三章 破坏社会主义市场经济秩序罪 第八节 扰乱市场秩序罪 第二百二十四条 有下列情形之一，以非法占有为目的，在签订、履行合同过程中，骗取对方当事人财物，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处或者单处罚金；数额巨大或者有其他严重情节的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大或者有其他特别严重情节的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金或者没收财产： （一）以虚构的单位或者冒用他人名义签订合同的； （二）以伪造、变造、作废的票据或者其他虚假的产权证明作担保的； （三）没有实际履行能力，以先履行小额合同或者部分履行合同的方法，诱骗对方当事人继续签订和履行合同的； （四）收受对方当事人给付的货物、货款、预付款或者担保财产后逃匿的； （五）以其他方法骗取对方当事人财物的。 |
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