| 问题 | 患癌员工医疗期满怎么处理？ |
| 释义 | 法律分析： 癌症员工医疗期满后要办理终止劳动合同。 法律依据： 《企业职工患病或非因工负伤医疗期的规定》第七条 企业职工非因工致残和经医生或医疗机构认定患有难以治疗的疾病，医疗期满，应当由劳动鉴定委员会参照《职工非因工伤残或因病丧失劳动能力程度鉴定标准（试行）》 进行劳动能力的鉴定。被鉴定为一至四级的，应当退出劳动岗位，解除劳动关系，并办理退休、退职手续，享受退休、退职待遇。 |
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