没有休班是不是违反劳动法 -法律知识-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

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问题	没有休班是不是违反劳动法 -法律知识
释义	法律分析：违反了，《中华人民共和国劳动法》规定了劳动者有休假的权利。法律依据：《中华人民共和国劳动法》第三十六条国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度。第三十八条用人单位应当保证劳动者每周至少休息一日。
随便看	供电公司能不能拒绝向公民供电什么是物权的效力什么是物权的效力？什么是物权的效力什么是物权的效力什么是物权的效力什么是物权的效力？什么是物权的效力什么是物权的效力 ? 法定物权和意定物权农业户口为何要55岁退休农业户口为何要55岁退休手写离婚协议书怎么写复印合同是否具有法律效应 -法律知识事业编合同复印还是油印？占股60%属于绝对控股吗国有资本的绝对控股地位 -法律知识占股60%属于绝对控股吗？占股60%属于绝对控股吗 -股权纠纷国有绝对控股与相对控股的差别占股60%属于绝对控股么？占股60%属于绝对控股嘛 60%股权是否属于绝对控股公司？公司之间投资不占股份，是否合法占股60%是否属于绝对控股？ ambassador plenipotentiary and extraordinary ambient air quality standard ambiguity ambiguity Ambiguity ambiguity of facts of malfeasance ambiguity upon the facts ambiguous clause ambulance corps ambulatory ambulatory ambulatory appraisement ameliorating waste amenable to process amend AMEND amend amend amend a judgment amendatory constitution of crime amend claims in a patent application amended complaint amended draft amended invoice amended Jason clause

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