网站首页
词典首页
请输入您要查询的问题:
问题
劳动协议第二次续签注意?
释义
律师解答:
1、用人单位应当对劳动者的劳动合同进行综合评估后再决定该劳动合同是否续签以及按照什么劳动条件进行续签。
2、用人单位以书面方式征求劳动者意见和劳动者以书面方式对是否续签劳动合同进行意思表示都十分重要。
3、用人单位和劳动者都同意续签劳动合同的,应当在原劳动合同届满前完成劳动合同的续签。
【法律依据】:
《中华人民共和国劳动法》 第十条 建立劳动关系,应当订立书面劳动合同建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。
随便看
江西确认合同无效纠纷告人流程是怎样的
江西产权纠纷应该如何状告对方
广州白云区人和镇农村部分计划生育家庭奖励在哪办理?
广东生育政策2023年新规定
广州白云区人和镇农村部分计划生育家庭奖励在哪办理?
广东生育政策2023年新规定
彩礼返还起诉的流程怎么走
彩礼返还起诉流程怎样走
起诉返还彩礼需要哪些流程?
起诉返还彩礼需要哪些程序?
起诉返还彩礼的程序和费用
起诉返还彩礼需要什么程序?
彩礼返还如何列诉讼请求?
彩礼返还在哪里起诉?
浙江赠与合同纠纷告人流程怎么走
江苏赠与合同纠纷怎样诉讼
江西赠与合同纠纷如何搜集证据
广东省非婚生子女入户怎么进行
广东省人口与计划生育条例修订了哪些内容?
寻衅滋事案件中受害人怎么写刑事附带民事诉讼状?
寻衅滋事案件到了法院如何判决
寻训滋事起诉书量刑
浙江赠与合同纠纷告人手续是什么
彩礼返还诉讼需要什么证据
可以请求返还彩礼的情形有哪些
year of assessment
year of grace
year of mourning
years of discretion
years of no entry
Yeas And Nays
yellow
yellow book
yellow booklet of registered households
yellow box
yellow-dog contract
yellow dog contract
yellow-dog contract
yellow flag
yellow journal
yellow journalist
yellow union
yenbond
yen credit
yen loan
Yeoman
yes
yes and no
yes-no proposal
YES vote
法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条,基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答,是法律学习及实务的有利工具。
Copyright © 2004-2022 uianet.net All Rights Reserved
更新时间:2026/1/27 23:43:51