劳动争议调解不成的情形应该怎么解决-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	劳动争议调解不成的情形应该怎么解决
释义	法律分析：劳动争议调解不成的情形应该申请仲裁或者从人民法院提起诉讼。法律依据：《中华人民共和国劳动法》第七十九条劳动争议发生后，当事人可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解；调解不成，当事人一方要求仲裁的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。当事人一方也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。
随便看	取保候审期满后被判刑会怎么处理取保候审失败后的后果是什么？如果取保候审失败了，我该怎么办？取保候审失败怎么办？取保候审期间，如何避免犯错或误解法律？取保候审不成功是不是很严重取保候审问题严重吗取保候审中间再犯错取保候审后续怎么处理取保候审一年不犯错怎么处理取保候审期间在次犯错但不构成犯罪应该怎么处理取保候审期间如何避免被误判？取保候审中又重新犯罪怎样判错误取保候审后能申请国家赔偿民警追责吗取保候审不成功取保候审期间重新犯罪怎么处理取保候审期间重新犯罪如何处理的对取保候审不服怎么办社保人没了给退吗社保未领取完可以退吗？刚刚办的社保没交钱呢能退吗社保未领取完可以退吗 -法律知识社保未领取完可以退嘛？社保没领取怎么退,退多少社保交了半年不交了钱能退出来吗 commit crimes with firearms commit for trial commitment commitment commitment letter commitment to prison commit offenses against law and discipline commit physical assault and robbery commit physical assault or murder commit rape in succession commit rape on a woman commit robbery commit suicide commit suicide for fear of punishment commit suicide to escape punishment committal committed cost committed to prison committee committee committee committee committee for comprehensive control of public order committee for grading of wound and disability from military services committee for reform through labor

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。