| 问题 | 我国重体力劳动者应多少岁退休 |
| 释义 | 我国重体力劳动者应女工人45岁，男工人55岁退休。现行法定退休年龄：1、女：单位参保的工人50岁；管理人员55岁。个人参保的一律55岁。2、男：一律60岁。不分工人，管理人员，单位参保，个人参保。3、特殊工种：从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康工作的工人，常年在海拔3500米以上高原地区和常年在摄氏零度以下的冷库、生产车间等低温场所工作的工人，可以提前退休（女工人45岁，男工人55岁）。4、因病或非因工致残：由医院证明并经劳动鉴定委员会确认完全丧失劳动能力的，可以提前退休（简称病退，女45岁，男50岁）。重体力劳动者提前退休的条件都有哪些呢？一、工作年限满20年且距法定退休年龄小于5年（含5年），或工作年限满30年的事业编制人员，本人自愿申请，经批准可以提前退休。提前退休仍按原事业单位标准核定养老金。二、男年满50周岁、女年满45周岁或工龄25年以上的人员，如本人自愿，经组织批准，可以提前离岗。在法定退休年龄内，领取离岗时的基本工资。三、档案工资享受在职人员的增资待遇，到法定退休年龄，一并计算工龄，计发退休费，在原单位办理退休手续。医疗保险享受原单位待遇，住房公积金以离岗时的标准工资为基数进行交纳。四、凡工作年限满30年；或男年满53周岁、女年满48周岁（女性工人45周岁）且工作年限满20年的，经本人申请，按人事管理权限报市有关部门批准后，允许提前退休。以上是关于我国重体力劳动者应多少岁退休的法律知识,您学会了吗？ 该内容由 王金虎律师 和 律说律答 共创回答 |
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