网站首页
词典首页
请输入您要查询的问题:
问题
公司员工请病假扣工资吗
释义
法律分析:
公司员工请病假一般不扣工资,公司应按规定支付工资。根据《劳动法》第四十八条,国家实行最低工资保障制度。最低工资的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定,报国务院备案。用人单位支付劳动者的工资不得低于当地最低工资标准。根据《关于贯彻执行中华人民共和国劳动法若干问题的意见的通知》第五十九条规定,职工患病或非因工负伤治疗期间,在规定的医疗期间内由企业按有关规定支付其病假工资或疾病救济费,病假工资或疾病救济费可以低于当地最低工资标准支付,但不能低于最低工资标准的80%。
随便看
物业管理包括哪些内容
双公示一般公示多久
双公示信息都是公示什么
精神病人为何会在医院或监狱服刑?
出轨可以要求精神损害赔偿吗
结婚后一方精神病可以解除关系吗
民法典规定精神损害赔偿是否责任划分
民法典精神损害赔偿是什么意思
民法典规定精神损害赔偿金怎么确定
民法典精神损害赔偿规定 法律问题
交通事故精神赔偿如何获得
交通事故中精神损害赔偿有什么范围
交通事故精神赔偿如何获得?
交通事故中的精神损害如何赔偿
交通事故可以要求精神损害赔偿?
交通事故精神损害赔偿?
交通事故精神损害赔付都赔给谁
交通事故赔偿中精神损害赔偿
交通事故理赔时,如何申请精神损失赔偿?
交通事故的精神损害赔偿金赔偿
出轨可以要求精神损害赔偿吗
出轨可以要求精神损害赔偿吗
可以以出轨为由主张精神损害赔偿吗?
婚内出轨可以索要精神损害赔偿吗
发生交通事故可以索要精神损害赔偿吗
arouse
arraign
arraignment
arraignment
arraignment
arraignment
arraignment
Arraignment
Arraignment
arrange
arrange a meeting
arrange a settlement
arranged content
arranged marriage
arranged total loss
arranged total loss
arrange for
arrangement
arrangement for carriage on deck
arrangement for employment after serving a sentence
arrangement of laws and regulations
arrangement of music
arrangement on guidelines for officially supported export credit
arrearage
arrearages
法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条,基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答,是法律学习及实务的有利工具。
Copyright © 2004-2022 uianet.net All Rights Reserved
更新时间:2025/3/22 5:21:11