| 问题 | 父亲坐过牢儿女能进国企上班吗 |
| 释义 | 政审标准与要求：政审主要考察考生的思想进步、品德优良、作风正派，具备组织纪律性和法制观念。政审不合格情形包括：反对四项基本原则；有不良行为和道德品质；涉嫌犯罪未查清；直系或对考生有影响的旁系血亲从事危害国家安全活动；直系或对考生有影响的旁系血亲被判死刑或正在服刑；其他原因不适合加入军队。 法律分析 父亲坐过牢，儿女不能考军校，政审不合格。政治审查主要强调考生本人思想进步、品德优良、作风正派，有较强的组织纪律性和法制观念。一般有下列情形之一的，属政审不合格：有反对四项基本原则言行的；有流氓、偷窃等不良行为，道德品质不好的；有犯罪嫌疑尚未查清的；直系血亲或对本人有较大影响的旁系血亲在境外、国外从事危害我国国家安全活动，本人与其划不清界限的；直系血亲中或对本人有较大影响的旁系血亲中有被判处死刑或者正在服刑的；其他原因不宜做人民解放军等。 拓展延伸 父亲曾经入狱，对子女的职业发展是否产生影响？ 父亲曾经入狱对子女的职业发展可能会产生一定的影响。首先，父亲的犯罪记录可能会给子女的社会形象造成负面影响，使得他们在求职过程中面临更大的挑战。一些雇主可能会对有犯罪背景的家庭持有偏见，从而影响子女的就业机会。此外，父亲的入狱经历可能会对子女的心理健康造成负面影响，导致他们在工作中面临更多的压力和困难。然而，子女的职业发展并非完全受限于父亲的过去，他们可以通过自身的努力和能力来证明自己的价值。同时，社会也越来越重视个人的能力和潜力，对于父亲的过去不会过于歧视。因此，尽管父亲曾经入狱可能会对子女的职业发展产生一些影响，但并不意味着他们无法获得成功和成就。 结语 在政治审查中，父亲曾经入狱可能对子女的职业发展产生一定影响。父亲的犯罪记录可能会影响子女的社会形象和就业机会，同时也可能对子女的心理健康带来负面影响。然而，子女并非完全受限于父亲的过去，他们可以通过自身的努力和能力来证明自己的价值。社会也越来越重视个人的能力和潜力，对父亲的过去不会过于歧视。因此，尽管父亲曾经入狱可能会对子女的职业发展产生一些影响，但并不意味着他们无法获得成功和成就。 法律依据 中华人民共和国全民所有制工业企业法（2009修正）：第五章 职工和职工代表大会 第四十九条 职工有参加企业民主管理的权利，有对企业的生产和工作提出意见和建议的权利；有依法享受劳动保护、劳动保险、休息、休假的权利；有向国家机关反映真实情况，对企业领导干部提出批评和控告的权利。女职工有依照国家规定享受特殊劳动保护和劳动保险的权利。 中华人民共和国公务员法（2018修订）：第十六章 职位聘任 第一百零三条 聘任合同应当具备合同期限，职位及其职责要求，工资、福利、保险待遇，违约责任等条款。 聘任合同期限为一年至五年。聘任合同可以约定试用期，试用期为一个月至十二个月。 聘任制公务员实行协议工资制，具体办法由中央公务员主管部门规定。 中华人民共和国劳动合同法（2012修正）：第五章 特别规定 第二节 劳务派遣 第六十五条 【劳务派遣中解除劳动合同】被派遣劳动者可以依照本法第三十六条、第三十八条的规定与劳务派遣单位解除劳动合同。 被派遣劳动者有本法第三十九条和第四十条第一项、第二项规定情形的，用工单位可以将劳动者退回劳务派遣单位，劳务派遣单位依照本法有关规定，可以与劳动者解除劳动合同。 |
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