问题 | 退休年龄新规定2023 |
释义 | 退休年龄新规定2023如下: 1、男年满六十周岁,女年满五十周岁,并且累计工龄满十年的; 2、男年满五十五周岁、女年满四十五周岁,累计工龄满十年的,从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或其他有害身体健康的工作; 3、男年满五十周岁,女年满四十五周岁,累计工龄满十年,由医院证明,并经劳动鉴定委员会确认,完全丧失劳动能力的应当准予退休。从2023年开始,女性退休年龄每3年延迟一岁,男性退休年龄每6年延迟1岁,直到2045年同时达到65岁。 退休的一般流程如下: 1、提交退休申请:根据公司或国家规定,提前几个月提交退休申请,如提前一个月或三个月; 2、签署退休协议:退休申请获得批准后,公司或机构会与您签署退休协议,其中包括退休日期、退休待遇以及其他条款; 3、办理离职手续:完成离职手续,包括办理退休手续、工资结算、社保和公积金结算等; 4、领取离职证明和相关文件:如工作证明、退休证、个人社保缴费证明等; 5、办理退休金领取手续:根据公司或机构制定的退休金领取办法和规定,办理退休金领取手续; 6、享受退休生活:享受退休生活,安排自己的时间,关注自己的身体健康和家庭生活。 综上所述,退休年龄的调整照顾到了不同人群对于退休年龄的不同需求,没有任何社会阻力。 【法律依据】: 《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》第一条 全民所有制企业、事业单位和党政机关、群众团体的工人,符合下列条件之一的,应该退休。 (一)男年满六十周岁,女年满五十周岁,连续工龄满十年的。 (二)从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作,男年满五十五周岁、女年满四十五周岁,连续工龄满十年的。 本项规定也适用于工作条件与工人相同的基层干部。 (三)男年满五十周岁,女年满四十五周岁,连续工龄满十年,由医院证明,并经劳动鉴定委员会确认,完全丧失劳动能力的。 (四)因工致残,由医院证明,并经劳动鉴定委员会确认,完全丧失劳动能力的。 |
随便看 |
|
法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条,基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答,是法律学习及实务的有利工具。