网站首页
词典首页
请输入您要查询的问题:
问题
单位用员工残疾证怎么补助
释义
法律分析:应该是单位按比例就业(录用一定数量的残疾人就业),单位可以不用缴纳残疾人就业保障金,没有任何规定需要给残疾人补贴。
法律依据:《中华人民共和国残疾人保障法》 第四条 国家采取辅助方法和扶持措施,对残疾人给予特别扶助,减轻或者消除残疾影响和外界障碍,保障残疾人权利的实现。
随便看
2023年郑州核酸检测24小时营业吗
南京核酸检测医保报销吗?
现在童工指多少周岁
几岁算童工? ?
童工的认定标准是什么?
童工如何界定有什么规定
找童工是不是违法的呢?
童工是怎么规定的
如何认定使用童工
童工多少岁才算童工?
童工的法律依据?
如何认定童工,规定是
多少岁算童工 ?
如何判定使用童工是否合法?
童工多少岁才算童工?
劳动法童工是怎么认定的
童工薪资待遇:如何查询?
关于舅舅有义务抚养吗
多少年龄算是童工?
童工是怎么规定的
多少岁算是童工?
多少岁属于童工?
我国政府如何解决童工问题
童工是指年龄不到多少岁的劳动者?
童工的概念 法律问题
authorized share capital
authorized size of a government body
authorized size of an organization
authorized stock
authorized stock capital
authorized tariff
authorized unit
authorized version
authorizer
authorizing administrative organ
authorizing norm
authorizing people's court
author of an invention
author of derivative works
author of words of a song
司法协助
司法协助条约
司法心理鉴定
司法心理学
司法刑罚
司法刑法
司法行为
司法行政
司法行政部门
司法行政长官
法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条,基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答,是法律学习及实务的有利工具。
Copyright © 2004-2022 uianet.net All Rights Reserved
更新时间:2026/3/10 14:40:52