网站首页
词典首页
请输入您要查询的问题:
问题
入职第一天签了合同第二天不想去了 法律问题
释义
法律分析:
可以双方协商同意后解约。一般来说,劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,是可以解除劳动合同的。
法律依据:
《中华人民共和国劳动合同法》 第三十七条 劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。
随便看
办身份证要家长去吗
解除家长身份证
父母一方是上海户口小孩应该怎么落户
多少岁离开父母独立生活 -法律知识
办身份证要家长去吗?
父母一方是上海户口小孩如何落户
父母双方共同签署的落户申请书?
父母离异孩子高考时家庭成员怎么填写
家长身份验证怎么解?
家长身份验证怎么整 -法律知识
六月份交的社保什么时候能查到
6月份的社保什么时候能查到
6月交的社保什么时候查的到
如何快速办理高空作业证
高空坠落砸到车怎么办 -法律知识
高空坠物把车砸了,怎么办
停车欠费有什么影响吗?
欠运管的罚单后果会怎样
欠运管的罚单有什么后果
欠运管的罚单后果会怎样?
欠运管的罚单后果会怎样?
欠运管的罚单后果会怎样
欠运管的罚单后果会怎样
网贷逃废债会不会坐牢
什么情况下违停要拖车
户籍管理
户籍管理制度
户籍警
户籍所在地
户籍证明
户口
户口本
户口簿
户口登记
户口登记机关
户口登记制度
户口改革工作小组
户口管辖区
户口管制
户口普查
户口迁移证
户口证件
户外作业
户主
户主继承
户主拒付证明书
花名册
花押
花押签字
花押字
法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条,基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答,是法律学习及实务的有利工具。
Copyright © 2004-2022 uianet.net All Rights Reserved
更新时间:2025/3/27 20:28:02