哺乳期内可以解除劳动合同吗？-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	哺乳期内可以解除劳动合同吗？
释义	法律分析：女职工哺乳期期间用人单位原则上是不可以解除劳动合同的，但是如果女职工存在《劳动合同法》第39条规定的情形之一的，用人单位是可以解除与其之间的劳动合同的。《中华人民共和国劳动合同法》第42条：女职工在孕期、产期、哺乳期的，用人单位不得依照本法第40条、第41条的规定解除劳动合同。
随便看	五险一金离职后断交了怎么办高利贷的借款人跑了怎么办失业金骗取多少判刑高利贷找家人怎么处理欠别人钱高利贷被别人绑架 -高利贷二手房交易要经过哪些流程退役军人退休有什么待遇吗 -退休言词证据可以定案吗，相关规定是怎样的吉林市交通违章处理要经过的流程有哪些安庆市大观区交通违章法律规定处理要带上什么资料老赖用亲戚名字开了新公司会应该老赖用亲戚名字开了新公司会如何老赖能当分公司负责人吗？有没有专门协商还款的机构-有没有专门协商还款的机构啊企业债务追讨进行方式有哪些哪些属于事实劳动关系，事实劳动关系的含义是什么一般保证债务诉讼时效究竟如何计算事实劳动关系定义是怎样的事实上的劳动关系 -法律知识事实劳动关系提出赔偿的依据有哪些？确定事实劳动关系的技巧劳动事实怎么认定？借用人员的劳动关系怎么确定借用关系是否属于事实劳动关系借用关系属于事实劳动关系吗？亲子关系的准据法亲子关系效力亲子鉴定亲子女亲自亲自出庭亲自处理委任事务亲自履行原则亲族秦代法规秦简秦墓竹简勤勤俭互助会勤务兵勤杂人员擒拿擒拿法禽兽行青春期危机青春型精神分裂症青年青年犯青年权利青年团

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。