公司可以强制加班吗-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	公司可以强制加班吗
释义	法律分析：正常情况下，企业不能强迫劳动者加班。正常情况下，企业不能强迫劳动者加班。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第三十一条用人单位应当严格执行劳动定额标准，不得强迫或者变相强迫劳动者加班。用人单位安排加班的，应当按照国家有关规定向劳动者支付加班费。
随便看	宣告死亡需要几年死亡后工资从什么时候停人死了退休金多久停发 2023年校园欺凌和冲突的区别是什么什么叫校园欺凌?校园欺凌有哪几种形式? 校园欺凌和欺负有什么不同学生欺凌事件以什么为主校园欺凌构成校园欺凌可能造成的损害事实包括什么校园欺凌的定义是什么校园欺凌可能构成哪种犯罪校园欺凌和欺负有什么不同校园欺凌主要类型是哪三类校园欺凌和冲突的区别是什么校园欺凌事件有哪五要素校园欺凌主要包括哪两种类型校园欺凌的现象侵犯了中学生的哪些权利校园欺凌和欺负有什么不同校园欺凌定义概念什么是校园欺凌分为哪些种类的什么叫校园欺凌?校园欺凌有哪几种形式? 校园欺凌和冲突的区别是什么哪种属于校园欺凌学生欺凌事件以什么为主？学生欺凌事件以什么为主个人资本金个人自卫的权利个人自由个人总入息估税个人总收益个人租金收入个人作品个数个体个体采矿个体工商业个体工商业户个体户个体经济个体经济法个体经济立法个体经营个体经营户个体经营户贷款借据个体经营者个体开业者个体劳动个体劳动者个体劳动者所有权个体劳动者所有制

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。