| 释义 |
严重警告 严重警告是介于警告和记过之间的一种对违反组织纪律的行为进行的处分方式。警告和严重警告属于党纪处分，党员受到警告处分一年内、受到严重警告处分一年半内，不得在党内提升职务和向党外组织推荐担任高于其原任职务的党外职务。对党员的纪律处分种类：（一）警告；（二）严重警告；（三）撤销党内职务；（四）留党察看；（五）开除党籍。
严重警告对工资的影响
我国并没有法律直接规定，严重警告对工资有什么影响。
依据《中国共产党纪律处分条例》规定，党员受到警告处分一年内、受到严重警告处分一年半内，不得在党内提升职务和向党外组织推荐，担任高于其原任职务的党外职务。
受党内严重警告处分后，按照政策规定，事业单位工作人员受处分、处罚期间，如何发放绩效工资（含基础性绩效工资、奖励性绩效工资），应由行业主管部门、单位做出明确规定，由于各单位制定的绩效考核办法各不相同，建议向所在单位咨询其绩效考核办法的具体规定。
法律依据：
《中国共产党纪律处分条例》第八条 对党员的纪律处分种类：
(一)警告;
(二)严重警告;
(三)撤销党内职务;
(四)留党察看;
(五)开除党籍。
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