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问题 有法律规定的回避情形的？
释义
    律师解析：
    属于民事纠纷，报警是没用的。劳动者可以申请劳动仲裁或者向法院起诉。
    【法律依据】：
    《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》 第二条 中华人民共和国境内的用人单位与劳动者发生的下列劳动争议，适用本法：(一)因确认劳动关系发生的争议二)因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议三)因除名、辞退和辞职、离职发生的争议四)因工作时间、休息休假、社会保险、福利、培训以及劳动保护发生的争议五)因劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金等发生的争议六)法律、法规规定的其他劳动争议。
    
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更新时间：2026/3/30 20:49:45