| 问题 | 合规体系建立后的公司如何有效落实实施？ |
| 释义 | 法律分析：建立合规体系是企业的基本法律责任，而有效落实实施则是确保合规体系的有效性和合法性的重要保障。法律规定了企业应当遵守的基本法律责任和义务，同时也对企业建立和完善合规体系提出了明确要求。 法律依据： 1.《中华人民共和国公司法》第八十七条规定，公司应当建立健全内部管理制度，规范公司经营行为。 2.《中华人民共和国企业登记管理条例》第十条规定，企业应当建立健全内部管理制度和工作流程，防范和化解风险。 3.《中华人民共和国企业税法》第六十七条规定，企业应当建立健全财务管理制度和内部控制制度，保障财务信息的真实性和完整性。 4.《中华人民共和国反不正当竞争法》第二十九条规定，企业应当建立健全内部管理制度，防止不正当竞争行为。 5.《中华人民共和国合同法》第九十条规定，当事人应当遵守诚实信用原则，建立和完善内部管理制度，保障合同的履行。 综上，建立和落实合规体系是企业应当承担的法律责任，同时也是企业赢取市场和社会信任的基础。企业应当按照法律规定建立合规体系，并严格执行相关制度和流程，确保企业的合法合规运营。 |
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