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实物抵工资酬劳违法吗
释义
工资是指建立劳动关系的劳动者为用人单位付出正常劳动的情况下,用人单位依据劳动合同的约定,以货币形式支付给劳动者的劳动报酬。用实物低工资是违法的,我国《劳动法》明确规定,工资要以货币的形式支付给劳动者。【法律依据】《劳动法》第五十条,工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。
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更新时间:2026/7/9 21:17:27