问题 | 投票的弃权和不同意有区别吗 |
释义 | 法律分析:投反对票指的是:表明自己对于某一个提议、报告、不满意。弃权票:本质就是既不支持也不反对。但有时候由于某些原因,投票者不能明确表示反对。只能用投弃权票来表明自己的立场,弃权票说明有人不愿表态。 一、股东不同意召开董事会的决议怎么办 股东不同意董事会决议的,可以投反对票或者弃权。如果股东认为股东会的决议违法或者违反公司章程的,股东可以自决议作出之日起六十日内,请求法院予以撤销。公司股东会或者股东大会、董事会的决议内容违反法律、行政法规的无效。股东会或者股东大会、董事会的会议召集程序、表决方式违反法律、行政法规或者公司章程,或者决议内容违反公司章程的,股东可以自决议作出之日起六十日内,请求人民法院撤销。 二、股份企业能强制股东退股吗 股份企业不能强制股东退股。 根据《公司法》规定,只有自愿的股权转让退股才有股东退股的效力,如果符合《公司法》74条规定,有下列情形之一的,对股东会该项决议投反对票的股东可以请求公司按照合理的价格收购其股权: 第一、公司连续五年不向股东分配利润,而公司该五年连续盈利,并且符合本法规定的分配利润条件的; 第二、公司合并、分立、转让主要财产的; 第三、公司章程规定的营业期限届满或者章程规定的其他解散事由出现,股东会会议通过决议修改章程使公司存续的。 三、股东可以退股的情形包括 股东可以退股的情形主要有: 1、公司经营管理严重困难时,股东请求司法解散公司的; 2、股东对公司的决议投反对票、请求公司回购其全部股份的; 3、股东将其股权全部转让给公司股东或者股东以外的人等其他法律规定的情形。 法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》第八十五条用人单位有下列情形之一的,由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿动报酬低于当地最低工资标准的,应当支付其差额部分期不支付的,责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金:(一)未按照劳动合同的约定或者国家规定及时足额支付劳动者劳动报酬的(二)低于当地最低工资标准支付劳动者工资的(三)安排加班不支付加班费的(四)解除或者终止劳动合同,未依照本法规定向劳动者支付经济补偿的。 |
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