劳动法规定辞职是否要提前三十天-法律综合法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	劳动法规定辞职是否要提前三十天
释义	法律分析：辞职并不是全部需要提前三十天，要视情况而定，如果是试用期则需要三天提前说明。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第三十七条劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。
随便看	犯了非法提供精神药品罪怎么处罚一个人公司和个人独资区别你好，新车撞到对方的全部责任，可以要求对方赔偿新车的折旧费吗？摩托车交通事故药费平分,现在责任书出来了我是次责 -法律知识买一手车后原车主要过户给原车主的儿子但买家并不想过原车主死了怎么办 -法律知识受让人在债权转移程序中需要具备哪些资质？个人转让协议怎么写个人之间署名权转让可以吗转让人与受让人要达成协议吗？个人转让协议怎么写个人转让股权转让相关政策解读陪护年假国家法规是什么陪护假有国家规定什么时间吗？探视权和监护权的区别 -法律知识监护权和探视权的区别 -法律知识监护人违反探视权如何处理？保险陪护费赔偿标准？保险陪护费怎么计算？榆林违停扣多少分罚款多少违章停车是怎么处罚的不报安全事故罪既遂的刑事责任是什么? 哪些未遂犯构成犯罪犯案未遂是否负法律责任？所有罪都有未遂罪吗犯罪未遂的处罚？ customs declaration for imports and exports customs declaration made at the time of entry customs detention customs drawback customs duties customs duties on imported goods customs duty customs entry customs escort customs examination customs examination list customs examiner customs files customs fine customs formalities customs formalities prior to the lodgement of the goods declaration customs fraud customs free list customs frontier customs guarantee customs head office customshouse customs import and export tariff customs inspection customs inspection post

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。