劳动法规定的有薪假有哪些-法律综合法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	劳动法规定的有薪假有哪些
释义	法律分析：劳动法规定的有薪假包括每周至少休息的一日；元旦、春节。国际劳动节、国庆节等法定假日；劳动者连续工作一年以上的，享受带薪年休假。法律依据：《中华人民共和国劳动法》第三十八条用人单位应当保证劳动者每周至少休息一日。第四十条用人单位在下列节日期间应当依法安排劳动者休假：（一）元旦；（二）春节；（三）国际劳动节；（四）国庆节；（五）法律、法规规定的其他休假节日。第四十五条国家实行带薪年休假制度。劳动者连续工作一年以上的，享受带薪年休假。具体办法由国务院规定。
随便看	打人导致轻伤法律问题打人致人轻伤如何处罚认定教唆犯时应当注意哪些问题？教唆者教唆他人犯罪的成立要件是什么发布征地公告的是征收土地的公告有哪些法定内容农村户口结婚后可以单立户口嘛? 合同变更时间引发保单纠纷怎么解决合同变更时间引发保单纠纷应该如何处理房屋租赁房东需要交纳什么税租房子需要交押金吗租房子押金合法吗租月租房可不可以不交押金是否可以不交纳月租押金？我可以不交房屋租赁押金吗？哪些要素会构成走私国家保护珍贵动物罪? 走私国家级保护动物触犯了哪条法条 14薪怎么在合同中体现劳动合同约定工资与实际工资不一致我国特殊累犯的构成条件是什么？以下( )法中规定,国家实行最低工资保障制度。企业作为用人单位要执行这项精神病寻衅滋事怎么判？网上退税是真的吗微信被代练骗的钱可以追回吗合伙开店合作协议范本 -法律援助合伙店铺股份转让协议 -法律知识 violation of statutory conditions violation of the constitution violation of the law violations violations against decrees on public order violations against duties of bill recording violations against duties of the armymen violations against orders of the monarch violations against public order control violations against traffic control violations of law and breaches of discipline violations of law and discipline by bribery violations of law and discipline by taking bribes violations of the law must be investigated and dealt with violator violators must be brought to justice violence violence violence to the irresistible antecedent trial antecessor antedate antedated check ante litem motam antemortem injury

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。