怎么证明与单位的劳动关系-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	怎么证明与单位的劳动关系
释义	法律分析：建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。用人单位招用劳动者未订立书面劳动合同，但具备下列情形的，劳动关系成立：用人单位和劳动者符合法律、法规规定的主体资格；用人单位依法制定的各项劳动规章制度适用于劳动者等。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第十条建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的，劳动关系自用工之日起建立。
随便看	武汉市东西湖区办健康证需要带什么资料小拇指骨折算几级伤残，能够获得多少赔偿？小规模企业所得税如何征收2022税率？小规模企业所得税怎么征收2022税率？ 2022年小规模企业所得税交税标准 2021年小规模纳税人企业所得税税率调整小规模企业所得税如何征收2022税率 2021年小规模纳税人所得税税率小规模企业所得税怎样征收2022税率？ 2022年小规模纳税人所得税税率？小规模企业所得税应该怎么征收2022税率？小规模企业所得税怎样征收2022税率小规模企业所得税应该怎么征收2022税率 2023年税率小规模纳税人交警队晚上处理违章嘛怀孕期间公司调岗降工资是否合法产品没有合格证违法吗产品没有合格证违法吗朋友打闹受伤的责任承担 -法律知识开车自己受伤了怎么赔 -法律知识广西柳州市鹿寨县交通违章要缴纳哪些费用广西贺州市平桂区交通违章怎么进行收费广西柳州市鹿寨县交通违章费用标准是什么广西钦州交通违章费用标准是什么广西柳州市鹿寨县交通违章费用标准是什么无管辖权无管辖权抗辩无规则流动无国籍无国籍的难民无国籍人无国籍状态无国领土无国领域无过错被害人无过错责任无过错责任原则 discuss discuss affairs of government discussion discussion of cases discussion of findings discussion of tender discussion of verdicts discussions at the crime scene discuss official business discuss separately discuss together disease disease-ridden wound and disability

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。