| 释义 |
法律主观：
工龄 按照 社保 缴费年限计算。 签订劳动合同 开始就要缴纳 社会保险 ，从档案转入开始当月 工资 扣除社会保险这部分开始算是正式计算社会保险了，也就是有实际意义的工龄了。 工龄的计一般有三种方式，分别为： 1、连续计算法； 2、合并计算法； 3、工龄折算法。
法律客观：
《中华人民共和国 劳动法 》第十六条 劳动合同 是劳动者与用人单位确立 劳动关系 、明确双方权利和义务的协议。 建立劳动关系应当订立劳动合同。 第七十二条 社会保险基金按照保险类型确定资金来源，逐步实行社会统筹。用人单位和劳动者必须依法参加社会保险，缴纳社会保险费。
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