八月份离职七月份工资有影响吗？-法律综合法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	八月份离职七月份工资有影响吗？
释义	法律分析： 1、员工自动离职的，按劳动合同法用人单位也是要支付工资的。2、如果因为员工自动离职，给用人单位造成损失的，可以要求赔偿。法律依据：《工资支付暂行规定》第十六条因劳动者本人原因给用人单位造成经济损失的，用人单位可按照劳动合同的约定要求其赔偿经济损失。经济损失的赔偿，可从劳动者本人的工资中扣除。但每月扣除的部分不得超过劳动者当月工资的20%。若扣除后的剩余工资部分低于当地月最低工资标准，则按最低工资标准支付。
随便看	2022强制拆除程序有哪些 2023强拆走司法程序要多久 2023没有程序的强拆是否违法 2023合法强拆的法定程序是什么 2023强拆要走多长时间法律程序 2023强拆决定作出的程序是什么 2023行政强拆程序多长时间 2023强制拆迁有哪些程序 2023房屋强拆的法定流程是怎么样的 2023强拆是合法的拆迁程序吗 2023政府在什么情况下可以启动强拆程序 2023强制拆迁的程序是什么 2023法院强拆要走哪些程序 2023没有任何通知就强拆,违反了强拆程序吗 2023强拆程序违法是否需要赔偿 2023谁可以强制拆除房屋 2023合法强制拆迁需要的程序 2023农村强拆流程要多长时间 2023强拆程序不合法怎么维权 2023司法强拆的流程你知道吗 2023强制拆迁的法定程序是什么 2023强制拆迁的法定流程是什么 2023强拆程序违法,是否可以得到赔偿? 2023申请强拆的条件是什么 2023违章强拆的法律程序 causal juristic act causal theory of criminality on political science causa porxima et non remota spectatur causation causation causation of crime causation of important constructive conditions theory causation of victimization causation within the meaning of criminal law causative civil juristic act causative civil legal act causative condition causative juristic act causa turpis Cause Cause cause cause cause cause cause a fire cause and effect cause a person's injury or disability cause bodily injury cause book

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。