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问题
高温假扣薪资合法吗
释义
法律分析:
依据我国相关法律的规定,因高温天气停止作业的,劳动者在休高温假的期间,用人单位是不能扣工资的,工资要如常支付给劳动者。
法律依据:
根据 《防暑降温措施管理办法》 第八条第四款规定:因高温天气停止工作、缩短工作时间的,用人单位不得扣除或降低劳动者工资。
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更新时间:2025/3/7 6:16:39